１．契約期間を定める場合の上限

　　原則３年
　　例外５年　高度の専門的知識等　or　満60歳以上

２．有期労働契約のうち、更新しない場合に、契約期間満了30日前までに予告が必要な契約は

　　当該契約を３回以上更新　or　雇入れ日から起算して1年超
　　※予め当該契約を更新しない旨が明示されているものは除く